金秋的杭城，橙黃繽紛 ，疊翠流金，西子湖畔，四方來賓。在浙江省醫(yī)院人力資源年會期間，宏服軟件組織了一場閉門沙龍活動，參會人員主要由醫(yī)院人力資源信息化專家和人事工作者組成，省內(nèi)多家知名三甲醫(yī)院參加了本次沙龍，并就“數(shù)字化和醫(yī)院人力資源管理”這個主題展開了分享與研討。
杭州宏服軟件公司事業(yè)客戶部總經(jīng)理周朝鋒，以深厚的醫(yī)院人力資源管理信息化建設經(jīng)驗，結(jié)合浙江省重點省級醫(yī)院標桿應用案例，分享了現(xiàn)代三甲醫(yī)院的人力資源信息化實踐和前沿技術趨勢。圍繞如何以人事業(yè)務為核心，為院領導提供決策分析支撐，賦能業(yè)務職能科室協(xié)同管理，打通醫(yī)院內(nèi)、外部人事業(yè)務的數(shù)據(jù)鏈條，提升管理效率的同時，為全員構(gòu)建便捷的人事服務。
周總的分享主題精彩紛呈、干活滿滿，引發(fā)了與會嘉賓的強烈共鳴，現(xiàn)場氣氛熱烈，大家就這個主題紛紛暢所欲言，提出了各自的痛點、困惑和問題，在場各位專家分別以人事視角、信息技術的角度進行了深入的交流。
宏服軟件在醫(yī)療行業(yè)有著多年的咨詢與服務經(jīng)驗，目前已為省內(nèi)數(shù)十家醫(yī)院提供人力資源數(shù)字化服務。
浙江省部分典型用戶：
浙江省人民醫(yī)院
浙江大學醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院
浙江大學醫(yī)學院附屬婦產(chǎn)科醫(yī)院
浙江大學醫(yī)學院附屬兒童醫(yī)院
浙江大學醫(yī)學院附屬口腔醫(yī)院
浙江大學醫(yī)學院附屬第四醫(yī)院
浙江省中醫(yī)院
浙江省新華醫(yī)院
浙江省中山醫(yī)院
浙江康復醫(yī)療中心
杭州市第三人民醫(yī)院
衢州市人民醫(yī)院
衢州市第二人民醫(yī)院
衢州市中醫(yī)院
臺州椒江衛(wèi)健局
臺州恩澤醫(yī)療集團
臺州市中心醫(yī)院
寧波市第一醫(yī)院
寧?？h第一醫(yī)院（含醫(yī)共體）
玉環(huán)市人民醫(yī)院（含醫(yī)共體）
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